Practicante Administrativo en SG-SST
Algunas funciones serán
Realizar estrategias para la implementación de las pausas cognitivas y físicas de la organización.
Apoyar en la actualización del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
Acompañamiento a los diferentes comités que hacen parte de SGSST para cumplimiento de la ley.
Brindar apoyo en las programaciones de las capacitaciones.
Fomentar prácticas seguras y saludables en los ambientes de trabajo.
Apoyo para dar cumplimiento al plan de trabajo de SGSST.
Ejecutar el programa de SGSST de la empresa, según orientaciones dadas y normativas vigentes.
Monitorear la plataforma o herramienta SOC y gestionar el envío de alertas a quien corresponda sobre su funcionamiento de acuerdo con la operación del SOC.
Enviar encuestas de ingresos para la verificación de puestos de trabajo.
Apoyo en la elaboración de informes.
Coordinar con los asesores que nos apoyan en las diferentes actividades programadas para dar cumplimiento al plan de capacitación y comunicación de SGSST.
Apoyar en las mejoras de las no conformidades evidenciadas en las auditorias.
Lo que requieres
Perfil
- Psicología o afines.
- Se requiere que el aprendiz que tenga conocimientos en herramientas de oficina, Word, Excel, gestión de archivo y navegación en exploradores de internet, apoyo al sistema de Sistema de Gestión y Seguridad Salud en trabajo.
- Preferiblemente vivir en Medellín.
Funciones y responsabilidades
- Realizar estrategias para la implementación de las pausas cognitivas y físicas de la organización.
- Apoyar en la actualización del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo.
- Acompañamiento a los diferentes comités que hacen parte de SGSST para cumplimiento de la ley.
- Brindar apoyo en las programaciones de las capacitaciones.
- Fomentar prácticas seguras y saludables en los ambientes de trabajo.
- Apoyo para dar cumplimiento al plan de trabajo de SGSST.
- Ejecutar el programa de SGSST de la empresa, según orientaciones dadas y normativas vigentes.
- Enviar encuestas de ingresos para la verificación de puestos de trabajo.
- Apoyo en la elaboración de informes.
- Coordinar con los asesores que nos apoyan en las diferentes actividades programadas para dar cumplimiento al plan de capacitación y comunicación de SGSST.
- Apoyar en las mejoras de las no conformidades evidenciadas en las auditorias.
Conocimientos requeridos
- Competencias de comunicación, interpersonales, intrapersonales y de gestión.
- Manejo de herramientas Office (Excel, Word)
- Trabajo en equipo
- Iniciativa, creatividad y proactividad
- Orientación al servicio y al logro
- Adaptación al cambio
Conocimientos deseables
- Conocimiento de las normas de SGSST
Competencias fundamentales / Soft Skills
- Es positivo, sereno y determinado ante el cambio: Posee Inteligente emocional y social.
- Vive en comunicación permanente de forma asertiva y cercana: comunicación efectiva saber escuchar, saber presentar, empatía, orientación al cliente.
- Impulsa la colaboración, el aprendizaje y la innovación: inquieto por aprender
- Actúa con perspectiva eco – sistémica: Liderazgo, empoderamiento y orientación a resultados
- Es sensible al riesgo y a las oportunidades: Es negociador y realiza análisis de información.
- Compromiso con el trabajo
- Capacidad de análisis
- Comunicación efectiva y asertiva
- Escucha activa
- Ser activo
- Atención al detalle
- Habilidad para la resolución de problemas
Resultados esperados:
- Dar cumplimiento anual al plan de trabajo de SGSST
- Cumplir con los indicadores de SGSST
- Dar cumplimiento a lo pactado por parte de la normativa actual de SGSST